Vaga de Analista de Recursos Humanos Sênior em Barretos / SP

Descrição do Cargo

Analista de Recursos Humanos Sênior
Responsável pela construção, consolidação, análise e reportes de indicadores de RH. Construir indicadores de RH (Turnover, Absenteísmo, Saldo de Horas, outros) utilizando Excel e Power BI. Apoiar a construção do orçamento e acompanhar o comportamento (plano X realizado), analisando dados junto à área de Orçamento Corporativo, sugerindo melhorias para as áreas de atendimento. Apoiar o Desenvolvimento Organizacional em programas e campanhas. Elaborar e atualizar painéis de gestão de ponto e relatórios gerenciais. Criar bases para ações para eventos corporativos. Gerar relatórios de KPIs (KM, cobertura de Férias, outros). Controlar e reportar beneficios (KM, Ajuda de Custo etc.). Criar, atualizar e validar dados, bem como consolidação dos indicadores para apresentações em comités e diretoria. Fornecer suporte às solicitações do time.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.

A combinar

* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.

Requisitos necessários

Ensino superior completo

Necessário experiência

Pacote Office

Outras Competências:Graduação em Administração, RH Contabilidade e áreas afins. Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos). Power BI intermediário. Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades. Proatividade Comprometimento Organização Respeito a prazos

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

* Regime CLT com Registro em carteira.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

Refeição no Local✔

Vale Alimentação

Plano Médico

Plano Odontológico

Gympass✔

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