Engenheiro de Software - Remoto

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Vaga ofertada por parceiro do Jobbol:
Quem é Stone Tech? A Stone nasceu com o propósito de ser protagonista na transformação da indústria de pagamentos, lutando para oferecer as melhores soluções para quem empreende no Brasil.Pensando nisso, construímos a Stone Tech A junção dos times de tecnologia Stone Co.
e as empresas financeiras do grupo que reconhecem o potencial empreendedor de cada brasileiro.
Por aqui, temos todas as inovações e tecnologias de ponta da Stone, Pagar.me, Ton e Vitta, com uma galera referência no mercado de tecnologia, em um ambiente descontraído, repleto de desafios, oportunidades, flexibilidade, teamplay e desenvolvimento contínuo.Nossa cultura:Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares: Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade.
Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.
Live the Ride: Faça.
Feito é melhor que perfeito.
Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.
No Bullshit: Agir com simplicidade.
Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks.
Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.
Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a).
Se quer ir longe, trabalhe em equipe.
É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.
The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão.
Nos motivamos a enxergar o impacto do nosso trabalho na vida do cliente, é vendo que melhoramos a vida dele que sabemos que fizemos uma boa entrega.Como é ser uma pessoa Software Engineer III:Atuar no planejamento, execução e priorização de problemas técnicos complexos, especialmente relacionados ao setor financeiro ou produtos de plataforma de engenharia.Ser referência técnica do time, participando ativamente das decisões e orientando colegas em soluções robustas e escaláveis.Auxiliar a equipe na resolução de problemas com escopo pouco definido, atuando com times cross-funcionais para garantir colaboração entre áreas.Contribuir com sugestões, críticas construtivas e decisões técnicas, promovendo a disseminação de conhecimento no time.Definir roteiros técnicos e conduzir entregas de projetos maiores de forma autônoma, mesmo quando envolvem dependências entre equipes.O que esperamos de você:Experiência sólida em React (web), Java (Spring Boot) e banco de dados.Conhecimento em padrões arquiteturais, boas práticas de design de código, componentização e estrutura modular.Vivência com integração de APIs RESTful.Habilidade para atuar de forma colaborativa em equipes multidisciplinares, com boa comunicação com designers, gerentes de produto e desenvolvedores.Capacidade de se comunicar com clareza, concisão e objetividade, tanto oralmente quanto por escrito.Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).O que aumenta as suas chances:Familiaridade com React Native e desenvolvimento de aplicativos mobile híbridos.Experiência na criação ou evolução de Design Systems, com foco em padronização de UI/UX, componentização e governança visual.Vivência em produtos financeiros ou aplicativos de larga escala, com atenção a performance, segurança e escalabilidadeNossos benefícios: Plano de Saúde e Odontológico Hospital Virtual Verde disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática Vale Refeição e/ou Vale Alimentação Convênio SESC Horário flexível Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo) Gympass Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos) Seguro de Vida Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)Etapas do Processo Seletivo: Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco.
Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve.
Boa sorte Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto.
Avaliação Técnica: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills Geralmente essa avaliação é composta por dois papos ou um papo mais o desafio, com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga.
Além de te apresentar possíveis pares e liderança.
Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.
Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza.
Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e VemSerStone Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil.
Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente Caso queira saber mais:Confira nossa trilha de carreira para o time de tecnologia, a Star Trail Tech.Vem conhecer nosso time e aprender muito no nosso canal do Youtube.Temos vários artigos no Medium.Não deixe de dar uma conferida no nosso Github.Confira aqui as diretrizes do nosso Código de Ética.E pra ficar por dentro de todas as novidades, é só nos seguir no Twitter.*Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.