Descrição do Cargo
Analista de Recrutamento e Seleção
Compreender as necessidades de contratação de cada área da empresa, identificando as competências e qualificações necessárias para cada vaga.
Criar e divulgar vagas em plataformas online, redes sociais e demais canais de recrutamento, atraindo candidatos qualificados para as oportunidades em aberto.
Avaliar currículos recebidos, identificando candidatos que atendam aos requisitos das vagas e realizando a primeira triagem para seleção.
Realizar entrevistas individuais ou em grupo com os candidatos, aplicar testes psicológicos ou técnicos, e avaliar habilidades comportamentais e técnicas dos candidatos.
Fornecer feedback aos candidatos sobre o processo seletivo, mantendo uma comunicação clara e transparente em todas as etapas.
Participar das negociações salariais, benefícios e condições de contratação com os candidatos selecionados, visando fechar o processo de admissão.
Desenvolver parcerias com instituições de ensino, agências de emprego e demais fontes de recrutamento para ampliar o alcance na busca por talentos.
Elaborar relatórios sobre o desempenho do processo seletivo, indicadores de eficiência e propor melhorias contínuas no processo.
Jornada de trabalho
Requisitos necessários
Outras Competências:Cursando graduação em administração, recursos humanos ou áreas afins. Conhecimento intermediário em Excel. Conhecimento nas etapas e técnicas do processo seletivo. Comunicação clara e efetiva. Proatividade e gerenciamento do tempo. Experiência em admissão nos diversos modelos de contrato CLT será um diferencial.
Proposta oferecida
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
ATIVE UM ALERTA ›
Candidate-se nesta oportunidade
Se a vaga (29362026370) Analista de Recrutamento e Seleção em Tubarão / SCé compatível com suas expectativas, envie seu currículo agora mesmo.