Descrição do Cargo
Assistente de Recursos Humanos
Auxiliar no processo de recrutamento, divulgando vagas, triando currículos, agendando entrevistas e participando da seleção de candidatos.
Contribuir para o processo de integração de novos colaboradores, fornecendo informações sobre a empresa, políticas internas, benefícios e demais procedimentos.
Prestar suporte nas atividades administrativas relacionadas aos funcionários, como controle de ponto, registro de faltas e licenças, entre outros.
Colaborar na organização e logística de treinamentos internos, garantindo que os funcionários tenham acesso às capacitações necessárias para o bom desempenho de suas funções.
Participar da gestão dos benefícios oferecidos aos funcionários, auxiliando na comunicação e esclarecimento de dúvidas sobre planos de saúde, vale-transporte, vale-refeição, entre outros.
Auxiliar na organização e manutenção dos documentos relacionados aos funcionários, como contratos de trabalho, fichas cadastrais e demais registros.
Prestar suporte na realização de processos de avaliação de desempenho, coletando informações e auxiliando na análise dos resultados.
Jornada de trabalho
Requisitos necessários
Outras Competências:Formação em andamento nos cursos de administração, gestão de RH ou processos gerenciais. Vivência no setor de RH será considerada um diferencial. Experiência em recrutamento e seleção de pessoal, integração de novos colaboradores, admissão, controle de férias, controle de exames e outras atividades correlatas. Conhecimento básico em informática (pacote Office). Proatividade Boa comunicação Ética Empatia Trabalho em equipe
Proposta oferecida
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