Descrição do Cargo
Supervisor de Recursos Humanos
Supervisionar as atividades do departamento de recursos humanos, garantindo a eficiência e eficácia dos processos.
Gerenciar a equipe de RH, atribuindo tarefas, orientando o desenvolvimento profissional e avaliando o desempenho dos colaboradores.
Elaborar e implementar políticas, procedimentos e programas de RH alinhados aos objetivos estratégicos da empresa.
Coordenar processos de recrutamento e seleção, desde a definição de perfis até a realização de entrevistas e tomada de decisões de contratação.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Inglês Requerido
Outras Competências:Graduação completa com especializações. Inglês intermediário. Experiência na supervisão de todos os subsistemas de recursos humanos incluindo domínio de administração de pessoal e folha de pagamento com liderança de equipe em indústrias com 300 colaboradores. Domínio de Pacote Office. Desejável conhecimentos em FOPAG TOTVS.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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