Descrição do Cargo
Analista de Departamento Pessoal
Executar todas as atividades pertinentes ao Departamento Pessoal, como admissões, rescisões, folha de pagamento, férias, benefícios, entre outros.
Garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias.
Manter atualizados os registros dos colaboradores e documentos relacionados.
Atuar proativamente na identificação de melhorias nos processos internos do departamento.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal. Conhecimento sólido das leis trabalhistas e previdenciárias. Habilidade para trabalhar com sistemas de folha de pagamento e demais ferramentas relacionadas. Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔
* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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