Vaga de Analista de Departamento Pessoal em Goiana / PE

Descrição do Cargo

Analista de Departamento Pessoal
Realizar o processamento da folha de pagamento dos colaboradores, incluindo cálculos de salários, benefícios, descontos e impostos. Administrar benefícios dos funcionários, como vale-transporte, vale-alimentação e assistência médica, garantindo sua correta concessão e registro. Manter atualizados os registros trabalhistas dos funcionários, incluindo admissões, demissões, férias e licenças. Elaborar e transmitir obrigações acessórias, como eSocial, CAGED e RAIS, assegurando o cumprimento das obrigações fiscais e trabalhistas.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.

A combinar

* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.

Requisitos necessários

Ensino superior em andamento

Necessário experiência

Pacote Office

Outras Competências:Ensino Superior Completo ou Cursando Administração ou Recursos Humanos. Conhecimento amplo em Legislação Trabalhista. Conhecimento em Obrigações Acessórias (SEFIP, CAGED, RAIS, E-SOCIAL e outros). Experiência com todas as Rotinas de Departamento Pessoal e RH. Conhecimento no Sistema ERP. Domínio em Informática. Fluência Verbal e Escrita. Residir em Goiana ou cidades circunvizinhas.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

* Regime CLT com Registro em carteira.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

Benefícios a combinar

* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.

A combinar.✔

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