Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos
Conduzir todo o processo de recrutamento e seleção.
Fazer interface com a contabilidade para fechamento de folha de pagamento e apontamento de ponto eletrônico.
Trabalhar junto com a área jurídica com normas e leis trabalhistas.
Controle e novos processos da medicina do trabalho com empresas parceiras.
Planejamento e acompanhamento das ações de RH.
Assistência aos líderes e Diretores sobre avaliação de desempenho, plano de cargos e salários, treinamento e desenvolvimento e plano de carreira.
Análise de indicadores.
Ações de endomarketing.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
Segunda a Sexta-feira. Das 08:00 às 17:30.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Ensino superior em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins. Conhecimento em Power BI para RH e Excel avançado. Conhecimento em Legislação Trabalhista.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Proposta Salarial (R$)4.500,00
* A média salarial para este cargo é de R$4.001,00 a R$4.500,00 por mês.
Participação nos Lucros
Vale Alimentação
Vale Transporte
Seguro de Vida✔
Convênio SESC✔
Outros Benefícios:
Convênio com o SESC, SENAC e CNA.
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