Descrição do Cargo
Analista de Departamento Pessoal
Processar folha de pagamento (CLT, Estágios, Pró-labore, RPA e Domésticos) cálculos de salários, benefícios e deduções.
Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista e previdenciária, garantindo a conformidade em todos os processos.
Lidar com admissões, demissões, férias, licenças, afastamentos.
Acompanhar as convenções coletivas, atentando aos prazos e vigências, orientando os clientes quanto aos benefícios e pisos salariais.
Realizar o envio e o controle de obrigações acessórias, como e-social e declarações previdenciárias.
Fornecer suporte e orientação aos clientes e colaboradores sobre questões de DP, processos e legislações trabalhistas.
Auxiliar em outras demandas relacionadas às rotinas dos clientes.
Jornada de trabalho
Requisitos necessários
Outras Competências:Experiência em Departamento Pessoal, preferencialmente em escritórios de contabilidade. Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe. Conhecimento no sistema domínio será um diferencial. Superior na área.
Proposta oferecida
Proposta Salarial (R$)4.780,00
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