Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos Pleno
Realizar devolutivas e mentorias por meio da ferramenta DISC e seus respectivos planos de desenvolvimento.
Desenvolver programas de desenvolvimento voltados para a liderança e garantir a execução dos mesmos.
Colaborar com as lideranças para criar planos de desenvolvimento individual.
Desenvolver e conduzir palestras, workshops e treinamentos presenciais e online.
Gerar e acompanhar os indicadores da área, referentes à treinamento, desenvolvimento, processo de avaliação e orçamento.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Ensino superior completo em Psicologia, Pedagogia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência com mapeamento de perfil comportamental (DISC). Conhecimento em técnicas de aprendizagem e desenvolvimento de competências. Desejável vivência na área de Treinamento & Desenvolvimento. Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal. Conhecimento do Pacote Office. Diferencial: Vivência no ramo de varejo supermercadista.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔
* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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