Descrição do Cargo
Assistente de Recursos Humanos
Administrar as rotinas de administração de pessoal, como admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões, entre outras. .
Realizar o controle de pessoal através de atividades como preparação de folhas de pagamento, determinação de período de férias e rescisões, como também demissão e contratação de novos colaboradores. .
Fazer a inclusão e exclusão em convênios e benefícios concedidos. .
Esclarecer e auxiliar na resolução de dúvidas dos funcionários, elaborar planilha de lançamentos para cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (fgts, inss e ir), processo admissional e demissional. .
Acompanhar as convenções coletivas aplicando reajuste, assim como, zelar pelo cumprimento das cláusulas estabelecidas.
Jornada de trabalho
Requisitos necessários
Outras Competências:Ensino Superior Completo ou cursando nível superior nas áreas de Recursos Humanos, Administração, ou áreas afins. Residir em Ribeirão Preto. Proatividade
Proposta oferecida
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