Vaga de Técnico em Segurança do Trabalho em Sete Lagoas / MG

Empresa de Engenharia Elétrica

Descrição do Cargo

Técnico em Segurança do Trabalho
Apoiar nos processos administrativos relacionados à área de Segurança do Trabalho. Alimentar portais do cliente. Controlar documentos como PPRA, PCMSO, LTCAT e fichas de EPI. Elaborar relatórios, planilhas e controles internos. Auxiliar na organização de treinamentos e campanhas de segurança. Acompanhar vencimentos de ASOs e marcação de asos e treinamentos obrigatórios. Dar suporte nas auditorias internas e externas.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

Jornada de tempo integral, com carga horária média de 8 horas diárias, totalizando até 44 horas semanais. Seguindo as normas da CLT, pode incluir intervalos e variações conforme escala, turno ou acordo coletivo.

Segunda a Quinta-feira. Das 07:30 às 17:30. Sexta-feira. Das 07:30 às 16:30.

Requisitos necessários

Técnico completo

EXPERIÊNCIA REQUERIDA

A experiência prévia na função será valorizada.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.

Pacote Office

Outras Competências:

Curso Técnico em Segurança do Trabalho completo. Experiência com rotinas administrativas. Conhecimento em pacote Office (Excel, Word, etc.). Organização e boa comunicação interpessoal. Diferenciais experiência anterior em empresas de médio ou grande porte. Disponibilidade para viagens curtas.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

Contrato formal regido pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

A média salarial no mercado para o cargo de Técnico em Segurança do Trabalho é de R$ 2.500,00 por mês.

Benefícios oferecidos:

📋 Benefícios a combinar

* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.

Os benefícios oferecidos pelo empregador são mais que vantagens: são gestos que valorizam o bem-estar, reconhecem o esforço diário e tornam a jornada profissional mais leve, humana e cheia de propósito.

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