Descrição do Cargo

Recepcionista
Atender clientes presencialmente, por telefone e pelos canais digitais (WhatsApp, e-mail e redes sociais).
Recepcionar visitantes com simpatia controlando o acesso à sede e ao estacionamento.
Receber e organizar correspondências, mantendo o controle de documentos e encomendas.
Agendar salas de reunião de acordo com a demanda.
Verificar o bom funcionamento do ambiente de trabalho, garantindo que esteja sempre limpo, organizado e pronto para uso.
Apoiar rotinas administrativas como organização de arquivos, documentos e suporte interno.
Colaborar na organização de eventos, dando suporte operacional.
Jornada de trabalho

Tempo Integral
Jornada de tempo integral, com carga horária média de 8 horas diárias, totalizando até 44 horas semanais.
Seguindo as normas da CLT, pode incluir intervalos e variações conforme escala, turno ou acordo coletivo.

Segunda a Sexta-feira.
Requisitos necessários

Ensino superior em andamento

EXPERIÊNCIA REQUERIDA
A experiência prévia na função será valorizada.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.

Outras Competências:
Ensino superior em andamento nas áreas de Secretariado, Gestão Comercial, Gestão Empresarial, Administração, Processos Gerenciais, Recursos Humanos ou áreas afins.
Residir em Fortaleza.
Fácil acesso a região de Cocó.
6 meses de experiência comprovada.
Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔
Contrato formal regido pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.

1.518,00
* A média salarial para este cargo é de R$1.501,00 a R$2.000,00 por mês.
A média salarial no mercado para o cargo de Recepcionista é de R$ 2.500,00 por mês.

Benefícios oferecidos:
Os benefícios oferecidos pelo empregador são mais que vantagens: são gestos que valorizam o bem-estar, reconhecem o esforço diário e tornam a jornada profissional mais leve, humana e cheia de propósito.
A Proposta desta
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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