
Golden Service
Empresa de Locação de Mão de Obra Temporária
Com mais de 50 anos de experiência na prestação de serviços de mão de obra temporária, recrutamento e seleção, a Golden Service atende as necessidades das empresas recrutando e selecionando profissionais qualificados das mais diversas áreas
Por meio de seus serviços, oferecem soluções dos serviços de captação, contratação e administração de profissionais que trabalham sob o regime temporário (Lei 6019-74) e efetivo (CLT).
Por meio de seus serviços, oferecem soluções dos serviços de captação, contratação e administração de profissionais que trabalham sob o regime temporário (Lei 6019-74) e efetivo (CLT).
Descrição do Cargo

Coordenador Comercial
Coordenar, treinar e desenvolver o time de vendas internas (inside sales).
Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e metas de vendas.
Atuar na criação e melhoria de processos de prospecção, qualificação e fechamento de vendas.
Trabalhar em conjunto com áreas como Marketing, Pré-vendas (SDR), Pós-vendas e Sucesso do Cliente.
Garantir o uso eficiente de ferramentas de CRM e outras plataformas de apoio à venda.
Realizar reuniões de alinhamento, feedbacks individuais e avaliações de desempenho.
Gerenciar previsões de vendas e relatórios periódicos para a diretoria.
Contribuir com estratégias para aumento de conversão, ticket médio e retenção.
Jornada de trabalho

Tempo Integral
Jornada de tempo integral, com carga horária média de 8 horas diárias, totalizando até 44 horas semanais.
Seguindo as normas da CLT, pode incluir intervalos e variações conforme escala, turno ou acordo coletivo.

À combinar.
Requisitos necessários

Ensino médio completo

EXPERIÊNCIA REQUERIDA
A experiência prévia na função será valorizada.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.

Outras Competências:
⚡ Proatividade👑 Liderança🛠️ Resolução de problemas🗣️ Boa comunicação🎯 Foco em resultados
Experiência prévia como coordenador, supervisor ou líder de vendas internas.
Vivência com funil de vendas.
Experiência com CRM.
Habilidades de liderança, comunicação, negociação e gestão de pessoas.
Domínio de ferramentas como Agendor, Salesforce, Pipedrive ou similares — criação de pipelines, automações, relatórios e gestão de leads.
Capacidade de construir e interpretar relatórios de produtividade, conversão, ciclo de vendas, CAC, LTV, etc.
Forecast de Vendas: Elaboração de previsões realistas baseadas em histórico e dados do pipeline.
Playbooks de Vendas: Criação, estruturação e melhoria contínua de playbooks e processos comerciais.
Proposta oferecida

Contrato PJ✔
Prestação de serviço por Pessoa Jurídica, ou seja, necessário possuir CNPJ ativo (MEI ou outro).
Não há vínculo empregatício e os encargos são de responsabilidade do profissional.
Ideal para atividades autônomas ou consultorias. Confirme o tipo de CNPJ aceito pela empresa.
Não há vínculo empregatício e os encargos são de responsabilidade do profissional.
Ideal para atividades autônomas ou consultorias. Confirme o tipo de CNPJ aceito pela empresa.

4.000,00
* A média salarial para este cargo é de R$3.501,00 a R$4.000,00 por mês.
A média salarial no mercado para o cargo de Coordenador Comercial é de R$ 8.500,00 por mês.

Benefícios oferecidos:
Os benefícios oferecidos pelo empregador são mais que vantagens: são gestos que valorizam o bem-estar, reconhecem o esforço diário e tornam a jornada profissional mais leve, humana e cheia de propósito.
A Proposta desta
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Podemos te avisar assim que surgir uma proposta melhor de Coordenador Comercial em Curitiba / PR.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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