Vaga de Analista de Recursos Humanos em Curitiba / PR

Empresa gráfica

Descrição do Cargo

Analista de Recursos Humanos
Cálculo e fechamento da folha de pagamento. Apuração e envio FGTS Digital. Geração e envio de eventos do eSocial. Processos de admissão, rescisão e férias. Administração de benefícios (vale transporte, alimentação, convênios etc.). Auxiliar nas demandas de controle de ponto eletrônico. Atendimento aos colaboradores, esclarecimento de dúvidas e suporte no dia a dia.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

Jornada de tempo integral, com carga horária média de 8 horas diárias, totalizando até 44 horas semanais. Seguindo as normas da CLT, pode incluir intervalos e variações conforme escala, turno ou acordo coletivo.

Segunda a Sexta-feira. Das 08:10 às 17:58.

Requisitos necessários

Ensino superior completo

EXPERIÊNCIA REQUERIDA

A experiência prévia na função será valorizada.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.

Pacote Office

Outras Competências:

Experiência sólida nas rotinas descritas. Conhecimento atualizado da legislação trabalhista e previdenciária. Excel intermediário. Domínio de sistemas de folha e ponto eletrônico (sistema SAGE será um diferencial). Organização, agilidade e bom relacionamento interpessoal. Formação: Ensino Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Cursos na área trabalhista ou de departamento pessoal serão um diferencial.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

Contrato formal regido pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

A média salarial no mercado para o cargo de Analista de Recursos Humanos é de R$ 5.000,00 por mês.
* Estimativa gerada por IA com base no mercado de trabalho atual.

Benefícios oferecidos:

📋 Benefícios a combinar

* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.

Os benefícios oferecidos pelo empregador são mais que vantagens: são gestos que valorizam o bem-estar, reconhecem o esforço diário e tornam a jornada profissional mais leve, humana e cheia de propósito.

A Proposta desta vaga não é compatível com o que você está buscando?

Podemos te avisar assim que surgir uma proposta melhor de Analista de Recursos Humanos em Curitiba / PR.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.