Vaga de Coordenador Jurídico Trabalhista em São Paulo / SP

Instituição Financeira

Descrição do Cargo

Coordenador Jurídico Trabalhista
Atuar no contencioso trabalhista com clientes do setor bancário e previdenciário. Elaborar peças processuais e recursos desde a fase de conhecimento até a liquidação do processo. Realizar análise detalhada de processos trabalhistas, desde a fase inicial até a execução. Redigir e revisar peças processuais como petições iniciais, réplicas, manifestações e laudos periciais. Elaborar recursos trabalhistas com argumentação sólida e estratégica. Representar clientes em audiências trabalhistas com domínio técnico. Realizar despachos com juízes e desembargadores, além de sustentações orais. Orientar e supervisionar a equipe júnior do departamento. Atualizar-se quanto à legislação e jurisprudência trabalhista e aplicar esse conhecimento nas estratégias jurídicas. Gerenciar prazos e SLAs com atenção a detalhes e alto padrão de qualidade.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

Jornada de tempo integral, com carga horária média de 8 horas diárias, totalizando até 44 horas semanais. Seguindo as normas da CLT, pode incluir intervalos e variações conforme escala, turno ou acordo coletivo.

A combinar

A carga horária será definida diretamente entre você e o recrutador durante a entrevista. Essa flexibilidade permite ajustar a jornada conforme a necessidade da empresa e sua disponibilidade.

Requisitos necessários

Ensino superior completo

EXPERIÊNCIA REQUERIDA

A experiência prévia na função será valorizada.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.

Outras Competências:

Formação superior completa em Direito. Registro ativo na OAB. Experiência sólida na área jurídica trabalhista. Vivência com atuação em clientes bancários e previdenciários. Conhecimento em elaboração de peças e recursos em todas as fases do processo. Habilidade para representar clientes em audiências e sustentações orais. Capacidade de supervisionar equipes e orientar profissionais mais jovens. Proatividade, organização e habilidade para atuar de forma independente e colaborativa.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

Contrato formal regido pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

A média salarial no mercado para o cargo de Coordenador Jurídico Trabalhista é de R$ 15.000,00 por mês.
* Estimativa gerada por IA com base no mercado de trabalho atual.

Benefícios oferecidos:

📋 Benefícios a combinar

* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.

Os benefícios oferecidos pelo empregador são mais que vantagens: são gestos que valorizam o bem-estar, reconhecem o esforço diário e tornam a jornada profissional mais leve, humana e cheia de propósito.

A Proposta desta vaga não é compatível com o que você está buscando?

Podemos te avisar assim que surgir uma proposta melhor de Coordenador Jurídico Trabalhista em São Paulo / SP.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.