Descrição do Cargo

Analista de Recursos Humanos Pleno
Responsável pela gestão de ponto das unidades do grupo e tratamento do ponto do escritório matriz.
Report diário as lideranças sobre horas extras realizadas e desvios de ponto, com suas devidas justificativas.
Responsável pela gestão e compra de benefícios (VR, VA, VT, A.M, A.O, SV e Farmácia.
Responsável por conduzir processos de Recrutamento e Seleção de vagas administrativas.
Gestão de Treinamentos (levantamento de necessidades, elaboração de plano anual, monitoramento do plano e atualização da matriz de treinamentos).
Gestão do processo de avaliação de desempenho.
Responsável pela atualização do organograma geral e das unidades do grupo e da matriz de responsabilidade.
Responsável pela atualização e acompanhamento mensal dos relatórios e indicadores de RH e Administração de Pessoal.
Auxilio nas demais demandas de RH e Administração de Pessoal quando necessário.
Suporte com demandas de Endomarketing e Comunicação Interna.
Suporte a gestão / diretoria e Adm das PTRs.
Jornada de trabalho


Requisitos necessários


Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.


Outras Competências:
Proposta oferecida

Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.

4.200,00
* Estimativa gerada por IA com base no mercado de trabalho atual.

Benefícios oferecidos:
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
Candidate-se nesta oportunidade
Se a vaga (29378173974) Analista de Recursos Humanos Pleno em São Paulo / SPé compatível com suas expectativas, envie seu currículo agora mesmo.