Aquisição de Talento

A matéria-prima do Club Med são os GOs, Gentis Organizadores responsáveis por realizar os sonhos das férias perfeitas!

Há mais de 70 anos equipes GO ao redor do mundo realizam sonhos e alimentam o desejo de milhares de pessoas em trabalharem no emprego dos sonhos.

Esta vaga de Talent Acquisition Specialist visa encontrar o profissional responsável por recrutar e selecionar os talentos que continuarão a contar a história do Club Med no Brasil e no mundo.

Venha fazer parte deste mais novo capítulo!

Perfil

> Morar no Rio de Janeiro

> Nível superior em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos

> Inglês intermediário

> Disponibilidade para viagens frequentes

> Domínio do pacote Office (PowerPoint e Excel)

Principais Atribuições

• Assegurar a eficiência e performance através da gestão dos processos de recrutamento;
• Responsável por conduzir briefings de alinhamento de perfil com a liderança dos setores dos resorts;
• Identificar e entrevistar perfis para construção e manutenção de banco de talentos;
• Conduzir entrevistas virtuais e organizar e conduzir sessões de recrutamento em grupo presenciais;
• Conduzir sistematicamente reuniões de follow up com os status das posições abertas nos Resorts;
• Estabelecer relações de negócios e desenvolver novas parcerias com escolas;
• Participar de estratégias de employer branding e estratégias para atrair candidatos;
• Manter relacionamento de trabalho com HRBPs e líderes de equipe para antecipar as necessidades de recrutamento;
• Responsável pela manutenção dos relatórios gerenciais do setor, como taxa de desligamentos e entrevistas de desligamento.

Boa sorte!