Empresa
Descrição do Cargo

Auxiliar Administrativo
Auxiliar no recrutamento e seleção de novos colaboradores.
Manter atualizados os registros dos funcionários, incluindo dados pessoais, contratos de trabalho, férias, entre outros.
Auxiliar na elaboração de relatórios e documentos relacionados à gestão de pessoas.
Organizar e controlar a documentação necessária para admissão, demissão e movimentação de funcionários.
Auxiliar na organização de treinamentos e desenvolvimento de colaboradores.
Jornada de trabalho

Tempo Integral
Jornada de tempo integral, com carga horária média de 8 horas diárias, totalizando até 44 horas semanais.
Seguindo as normas da CLT, pode incluir intervalos e variações conforme escala, turno ou acordo coletivo.

Segunda a Quinta-feira. Das 07:00 às 17:00.
Sexta-feira. Das 07:00 às 16:00.
Requisitos necessários

Ensino médio completo

EXPERIÊNCIA REQUERIDA
A experiência prévia na função será valorizada.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.
Busca-se alguém que já tenha familiaridade com as atividades e esteja pronto para contribuir desde o início.

Pacote Office

Outras Competências:
Experiência prévia na área administrativa/gestão de pessoas.
Conhecimento em sistemas de gestão, preferencialmente RM.
Conhecimento em Excel.
Proatividade, organização e boa comunicação.
Facilidade para trabalhar em equipe e com prazos.
Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔
Contrato formal regido pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.
Inclui registro em carteira, FGTS, INSS, férias remuneradas, 13º salário e todos os direitos trabalhistas assegurados.

2.500,00
* A média salarial para este cargo é de R$2.001,00 a R$2.500,00 por mês.
A média salarial no mercado para o cargo de Auxiliar Administrativo é de R$ 2.500,00 por mês.
* Estimativa gerada por IA com base no mercado de trabalho atual.
* Estimativa gerada por IA com base no mercado de trabalho atual.

Benefícios oferecidos:
Os benefícios oferecidos pelo empregador são mais que vantagens: são gestos que valorizam o bem-estar, reconhecem o esforço diário e tornam a jornada profissional mais leve, humana e cheia de propósito.

Outros Benefícios:
TotalPass.
A Proposta desta
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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(Portadores de necessidades especiais).
Por favor, se você não se encaixa neste requisito indispensável, desconsidere candidatar-se nesta vaga.
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